İs bırakma kaç gün önceden bildirilmeli? İşçinin kıdemi 6 aydan az ise işverene 2 hafta, 6 ay ile 1,5 yıl arasında ise 4 hafta, 1,5 ile 3 yıl arasında ise 6 hafta, 3 yıldan fazla ise 8 hafta önceden bildirimde bulunmak zorundadır. Belirsiz süreli sözleşmesi nasıl feshedilir? Sürekli: İş sözleşmesi işverenin veya çalışanın iradesiyle feshedilebilir. İşverenin fesih için meşru veya geçerli bir nedeni olmalı ve fesih bildiriminde bulunmalıdır. Belirli süreli: Sözleşme, belirtilen sürenin sonunda kendiliğinden sona erer. İşçi istifa etmeden kaç gün önce bildirilmeli? 6 ay ile 1,5 yıl arasında hizmet vermiş bir çalışan için bu süre 28 gündür. 1,5…
Yorum Bırak